
В нашем городе сложно найти работу, а хорошую работу можно найти только по рекомендации или по знакомству. Поэтому когда начальник мне предложил руководство проблемным отделом, который даже одно время хотели закрыть, я согласилась, боясь потерять работу. Да и то, что отдел могут расформировать и много людей останется без работ тоже сыграло свою роль. Но все же решилась поставить условие, что буду работать пока не найдут человека на мою должность, а я вернусь на свое место. Шеф согласился, и я принялась разбираться в проблемах работы этого филиала.







